• 89,07
  • 95,15

Радуйтесь, если задерживают зарплату: получите денег еще больше, и вот почему

Рубли

На стороне сотрудника — Трудовой кодекс.

Большинство работников хотя бы раз в жизни сталкивалось с задержкой заработной платы. Ситуация не из приятных, однако отчаиваться не стоит — работодатель заплатит вам сполна.

Согласно 236 статье Трудового кодекса, начальство не просто обязано компенсировать сумму в случае задержки, но и должно выплатить проценты. Размер денежной компенсации определяется в соответствии с заработной платой.

Сумма компенсации также может быть повышена коллективным договором. Выплачивается она после удержания НДФЛ и не облагается налогом, согласно статье 217 Налогового кодекса РФ.